Le Petit Voilier - Offres d'emploi
Directeur de centre par intérim (Centre du Carrefour, Dartmouth)
Description
📍 Lieu : Dartmouth, Nouvelle-Écosse
📅 Durée : Octobre 2025 à août 2026 (contrat de 10 mois – remplacement de congé de maternité)
🕒 Horaire : Temps plein (40 heures/semaine)
💰 Salaire : 31,12 $ à 36,28 $/heure (selon expérience et qualifications)
À propos de nous
Le Petit Voilier est un organisme à but non lucratif fondé en 1991. Nous gérons 6 centres de la petite enfance dans la région métropolitaine d’Halifax, tous situés dans des écoles du CSAP. Notre équipe de près de 100 employés accueille plus de 400 enfants âgés de 3 mois à 12 ans.
Reconnus pour notre engagement envers la qualité et l’éthique, nous avons reçu plusieurs distinctions, dont le Atlantic Better Business Bureau Ethics Award, le Prix d’excellence Louis E. Deveau 2021, le Prix Connexions Employeurs 2022.
Le poste
Nous sommes à la recherche d'un directeur par intérim pour notre centre du Carrefour. Sous la supervision de la directrice générale, vous serez responsable de la gestion quotidienne du centre, de l’encadrement du personnel, de la conformité réglementaire et du bon déroulement des activités éducatives.
Vos responsabilités principales
- Planifier, organiser et coordonner les activités éducatives et administratives du centre ;
- Assurer la conformité aux politiques internes, aux lois provinciales et au cadre pédagogique de la Nouvelle-Écosse ;
- Superviser, soutenir et évaluer les membres de l’équipe : éducateurs, cuisinier, étudiants ;
- Offrir un accompagnement pédagogique et veiller à la mise en oeuvre des pratiques inspirées du Modèle de la Pyramide dans les classes ;
- Favoriser un climat de collaboration et d’apprentissage continu ;
- Élaborer, gérer et faire respecter les horaires de travail ; assurer le remplacement efficace du personnel en cas d’absence ;
- Appliquer les mesures disciplinaires ou administratives selon les politiques en vigueur ;
- Animer les réunions d’équipe, assurer la circulation de l’information et encourager l’engagement du personnel ;
- Accueillir et intégrer les nouveaux employés ; participer au recrutement et à la sélection ;
- Assurer un environnement sain, sécuritaire et bienveillant pour les enfants ;
- Développer et entretenir des relations de confiance avec les familles ;
- Collaborer avec les partenaires éducatifs externes (EIBI, CSAP, etc.) pour favoriser une approche inclusive et cohérente ;
- Gérer les achats et l’entretien du matériel éducatif et des équipements ;
- Approuver les menus et les factures alimentaires, tout en veillant au respect des normes d’hygiène.
Profil recherché
- Détenir une classification de niveau 2 ou 3 conformément à la loi sur les garderies (Day Care Act) et au Règlement régissant les garderies ;
- Avoir une bonne connaissance des modalités du règlement régissant les services de garde à l’enfance de la Nouvelle-Écosse ;
- Avoir un minimum de 3 ans d'expérience à temps complet comme éducateur, dont idéalement un an minimum au Petit Voilier. Une expérience variée auprès de différents groupes d’âge et dans différents centres sera privilégiée ;
- Avoir suivi avec succès la formation Leadership en Petite Enfance ou prévoir de la suivre au cours de l’année 2025-2026 ;
- Posséder d’excellentes aptitudes pour la communication, les relations interpersonnelles et la négociation ;
- Faire preuve d'engagement et de flexibilité, avoir l’esprit d’initiative ;
- Avoir une bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit, et une bonne connaissance de l’anglais.
Comment postuler ?
Cliquez sur le bouton « Postuler » dans l’annonce pour soumettre votre candidature.
Veuillez téléverser votre CV et votre lettre de motivation en format PDF.
Date limite pour postuler : 6 juin 2025
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.
Compensation
$31.12 - $36.28 per hour